Olanda Carr, Jr., Responsable de Relaciones Ministeriales de la Fundación Presbiteriana, presentó el taller "Drafting a winning stewardship and generosity team" en la conferencia Stewardship Kaleidoscope, celebrada el 26 de septiembre en St.

Recurriendo a la metáfora de un equipo de fútbol ganador -que reconoció como incompleta, pero memorable y valiosa- Carr esbozó un plan para reunir y activar a los miembros de la iglesia para la mayordomía durante todo el año.

Reconociendo que en cada iglesia hay personas con mucho talento que podrían llevar a cabo tareas y campañas de mayordomía por sí solas, animó a trabajar en equipo.

"Si se adopta un enfoque de equipo, se obtiene una perspectiva más variada de lo que significa ver la administración", dijo Carr.

Primer down

En primer lugar, Carr cree que es necesaria una mejor comprensión de la administración. "Si no se entiende el juego, no se puede formar un equipo en torno a él", afirmó.

Describiendo la mayordomía como un viaje, animó a los asistentes al taller a comenzar con la oración y la comprensión de lo que dice la Biblia sobre ser mayordomo. Esa comprensión, cuando se comparte con otros, es el comienzo de una teología de la mayordomía que va más allá de los conceptos de dinero, presupuestos y pago de facturas.

"La mayordomía es el antídoto teológico de la Iglesia contra los principales ídolos de nuestra época: el consumismo, el materialismo y la adquisición", dijo Carr. "Se trata de la gozosa disciplina de dar gracias a Dios con la forma en que vivimos nuestras vidas y gastamos y compartimos nuestro dinero".

Sugirió considerar la corresponsabilidad como algo más que el mero medio de recaudar dinero para las necesidades de la iglesia y explorar cómo "la gratitud, el crecimiento espiritual, la toma de decisiones, el cuidado de todo lo que Dios nos ha dado, la formación de discípulos junto con nuestro tiempo, talento y tesoro".

Gol de campo

Con esta base teológica y esta comprensión de la generosidad, es posible reunir un equipo ganador que pueda ir más allá de recaudar dinero para "limpiar la alfombra, el servicio de césped y mantener las luces encendidas". Las organizaciones eficaces, dijo, entretejen estos aspectos en su programa de generosidad explicando cómo los puestos del personal y las instalaciones ayudan a cumplir la misión de la iglesia, utilizando a menudo presupuestos narrativos para contar su historia.

"No es un acto que se celebre una vez al año ni se trata de dinero", afirma Carr. "No se trata de recaudar fondos, aunque hay cosas que aprender de los principios de la recaudación de fondos eficaz. No se trata de cumplir un presupuesto ni de nosotros como individuos o la iglesia".

Carr sugirió tres áreas de reclutamiento: El escuadrón (Equipo de Generosidad), la ofensiva (Sesión o Consejo de la Iglesia), y un mariscal de campo (el pastor).

Como en los deportes en los que "puede que no te acuerdes de cada jugador individual", la Brigada es un equipo completo con representantes de cada área del programa y expertos en instalaciones, comunicación y gestión.

"No buscamos una estrella, necesitamos grandes jugadores en general", dijo, añadiendo que este grupo debería tener la tarea durante todo el año de coordinar la narración de historias, las peticiones financieras y la planificación de oportunidades para dar las gracias a los donantes.

La Ofensa (Sesión o Concilio de la Iglesia) funda el Equipo de Generosidad y está a la vanguardia de las ofrendas, ofreciendo primero sus promesas como ejemplo a la congregación y proporcionando apoyo al Equipo de Generosidad para sus actividades.

El mariscal de campo (pastor) establece relaciones, transmite su propia experiencia con las ofrendas y predica con regularidad sobre las ofrendas, al menos una vez al mes. Al ser el miembro más visible de la mayoría de las congregaciones, el pastor ayuda a dinamizar las donaciones y a dar las gracias a nivel corporativo e individual.

"Esto requiere un equipo, todos trabajando juntos y unidos con el objetivo de cambiar la cultura de mayordomía de la congregación", concluyó Carr. "Utilizar los talentos de muchas personas de la congregación eleva el nivel de energía, desafía a la congregación e invita a la gente a formar parte de la financiación del ministerio que Dios les ha llamado a hacer en lugar de limitarse a recaudar dinero."

Olanda Carr Jr. es Oficial de Relaciones Ministeriales de la Fundación Presbiteriana. Si desea hablar con Carr o encontrar al Oficial de Relaciones Ministeriales que atiende a su región, visite la página MRO del sitio web de la Fundación, que puede encontrar aquí. Si desea ver un vídeo de la presentación de Carr en 2017 sobre el mismo tema, puede verlo aquí.